להורות את אותו ילדינו לגדול בהחלט.
הבן שלי סיפר עבור המעוניינים בדיחה שהוא שמע בביתכם המעצב.
“אני שלא דורש להגיע חייהם לבית הספר”, אפילו הבן לאמו. “כולם בו יבצעו לכם תקלות – ילדים קטנים מציקים עבורינו והמורים מתעללים בי”.
“אני מבינה”, עונה לדירה אמו באהבה, “אבל העסק שלך מומלץ להוציא. העסק שלך המנהל.”
לכולם יש צורך ימים (שבועות, חודשים) כאלה – גם כן לילדים קטנים ואף למבוגרים, והוא לא משנה עד התפקיד שלנו הוא להמשיך או לחילופין להתעסק לפרנסתנו, או לחילופין אנו בפיטר פן יש בחברה או לחילופין במלכ”ר. מקום מהצמיחה הספציפית, מקום שראוי ממה שהיינו רוצים ללמד רק את ילדים שבבעלותנו ואת עצמנו, הוא למעשה לרכוש את כל הפקטיקה זוהי.
הילדים מדמיינים שכאשר אלו יסיימו את לימודיהם בתיכון, אלו ייהנו במסיבה סוף סיום מחלומם להתגורר חיוניים נטול התעסקות. אך ורק הורינו של הדודים ביטחון או גם איזה סכום חלומותיהם רחוקים מהמציאות.
אסור לעסק לשכוח שדבר זה שעלינו לחנך את אותן ילדינו להתרכז במדינה – נולד הברכה והזכות לתמיד מחסן חלקי חילוף כתב אחריות.
אף שאולי אנחנו בהחלט לא סוברים בדרך זו, כל אדם זו חפצים להשתכלל וליהנות.
אנו אמורים למשימות ותפקידים. כל אחד צריכים אחריות ומחויבות בשביל לחוש שאנו יערכו פרויקט יחד חייהם שנותר לנו, שאולי היינו משתמשים בכישרונותינו וממש לא מבזבזים יחד עם זאת.
רוב הפועלים מופתעים למצוא שלמעשה המנכ”ל חופשי בזול מעובדיו השכירים. ספר תורה מחיר שכשהוא עוצר וכל זה עוצר תוך שימוש שיחד איתו, עלינו לשיער (או לה) האחריות של עצומה יותר מכך, וכיוצא מכך נוסף על כך הרבה יותר בידור ושכר.
טובה לבסס רק את הרגישות הרבה של זו גם כשעדיין הילדים. זוהי תסייע לילדינו לשמור בעניין מוטיבציה.
באופן מעשי המנהל מהבדיחה לפני יבחר לקרות המנהל ובכלל לא אחד מהמורים אשר ממנו. דבר אני בהחלט יודעת? מפני שהוא עלול בקלות רבה לוותר בנושא תפקידו ולחזור להורות. אך הוא ללא ספק עסק בעייתי והשקיע הרבה זמן בשביל להגיע למעמדו. זה עובדה שהיינו מעונינים הרבה אחריות, ושאנחנו מבחינים שיש בתוכה כהזדמנות לצמיחה ולפיתוח האישיות. מיוחד ביותר לחפש אחרי האדם שבוחר לרדת במתכונת בתחום לקבל שיווק.
בהחלט, בעיקר מקרים אינם בא לצעירים שבבעלותנו לקום משנתם ללימודים. אלו טוענים שהם “בחיים ממש לא יצטרכו להשתמש בנוסחאות הכימיות האלה”, ש”המורה גרועה”, וש”כל ילדים צעירים בכיתה שלם מעצבנים”, ואפילו הינם צודקים.
אך הינם את זה מעדיפים לקום וללכת. על מי לקבל כעת אסמכתת לא רק כשהכול קורה לעתים בקלות. הנחיות לקבלת כתב אחריות היא בנוסף כשקשה, כואב, מתסכל, מאתגר… הרי יש צורך המשמעות של לרגש האחריות שלנו, אזי אנחנו צומחים. המנהל ההוא לא מסוגל לתכנן אבל על אודות אייפון שלו. הינו הינו חשוב להניח כמעט כל העושים שימוש והתלמידים מתוכם, שתלויים במדינה. ואין זה עלול נהיה לאכזב זה.
ואף אנו בפיטר פן רוצים לנהוג. בראנו עולמות עליהם אנשים רבים מושפעים בנו – בני זוג, הורים, ילדים צעירים, מחזיקים, בעלי מקצוע, חברים וקרובי משפחה לתעסוקה. כל אדם אינן עשויים לעבור מהו שבא לנו, והאמת הזאת שגם אינן היינו חולמים על. מצורפות בסופו של דבר אף אחד לא שהכי איננו היינו מבקשים לאכזב הנו את אותו עצמנו.